失踪や家出は、対象者の年齢や環境によって、増加する時期をある程度把握することが出来るといわれます。例えば未成年の場合は、学校が長期の休みに入る夏休み前後や、春休み前後が多いとされます。成人の場合は、会社の年度末・人事異動・決済、またはリストラなど、会社の中で様々な変化が起きる時期を機に、失踪や家出をしてしまう人が多いとされます。
つまり未成年も成人も、失踪や家出が増加する時期は、まさに４・５・６月のこの時期なのです。

最近の傾向としては、この時期に新生活をスタートさせる新社会人による失踪や家出に注意が必要です。何故ならば新社会人は、４月から初めて社会に出て仕事を覚えることで、緊張の連続の毎日が続きます。そこへ一番最初にやってくる大型連休がゴールデンウィークなのです。
社会人になって必死で仕事をしてきたところへ、久々に学生気分を味わえる大型連休。
この大型連休を息抜きと捉えられず、社会人に戻ることが嫌になってしまうのです。
よく「五月病」と称される現象がこれにあたります。



※「五月病」とは……希望に燃えて大学や会社へ入ったものの、環境に適応できずに、その後の目標を見失って、無気力になること。広辞苑には、新入生、新入社員などに、新入１ヶ月後の５月ごろ、しばしば現れるノイローゼなどの症状と記載されています。

新社会人がゴールデンウィーク後、もしくはゴールデンウィーク中に、会社に戻りたくない意思を示した場合、その考えを真っ向から否定しないことが重要です。この時、周囲に否定された新社会人が失踪・家出をしてしまうケースが多いのです。
しかもこの時期に社会からドロップアウトしてしまうことによって、後々このことがトラウマになってしまい、社会復帰が困難になってしまうことが多くあるようです。
新社会人は今までとは違う新しい生活スタイルに伴う厳しい環境で生活する中で、多くのストレスを抱えています。まずはその点を十分に理解してあげることが大切です。

連休中や連休明けに発生した中部東海地方での家出問題や失踪問題は、調査士会−中部東海相談センターまでご相談ください。五月病などの季節的な家出・失踪パターンは軽視される傾向にありますが、当会でお受けした案件の中でも悲しい結末を迎える事例は少なくありません。当会の相談センターは365日休まずご相談を受け付けておりますので、現在中部東海地方で未成年や新社会人などの家出問題・失踪問題でお困りの方は中部東海−無料電話相談センターへご連絡ください。

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